编者按：近年来，怀化市围绕搬迁群众“稳得住、有就业、逐步能致富”目标，接续开展后续扶持工作，奋力写好易地扶贫搬迁“后半篇文章”。2022年6月，怀化市被国务院授予“全国易地扶贫搬迁后续扶持工作成效明显市”，予以督查激励，这是该市易地扶贫搬迁及后扶工作连续3年获得“国字号”荣誉。近日，红网时刻新闻推出《搬出大山奔小康》系列报道，记录怀化在新时代新征程易地搬迁后续扶持工作新进展新成效。

红网时刻新闻 记者何峰 梁馨雨 通讯员 瞿云 沅陵报道

从这一方水土，到那一处山水。易地扶贫搬迁后续扶持没有终点，只有连续不断的新起点。

初春的早晨还是雾蒙蒙的，在湖南省沅陵县太安社区，孩子们清脆悦耳的笑声回荡在空中，老人们在健身娱乐区拉着家常，工厂车间也是一片火热景象。

几年来，这里见证了1359户5206名搬迁群众的“新生活”。他们从深山中搬出，住进了新楼，在不经意间成为全县1.7万“移民大军”中的一员。

沅陵，曾因秀美山水阻隔而困扰，许多人因深山限制而贫穷；如今，他们在新环境中精神抖擞，向着美好未来奔赴而去。

近年来，沅陵积极拓展“四有四安”成效，接续推行“五强五兴”后续扶持做法，实现易地搬迁群众稳得住、有就业、逐步能致富。

工作，要做到“心坎上”

或许房子有些破，但也是从小居住的地方，周围环境和人都很熟悉，并且还有着赖以生存的土地，平时喂喂猪、种种地，吃饭也不花钱。

那搬迁后的生活又会是怎样呢？

“今天卖菜又赚了26元……”去年冬天，太安社区搬迁户周光尧的微菜园生长的新鲜蔬菜成了“热销货”，在菜市场总是被抢购一空。

从原本破旧的一间小木屋，到如今整洁明亮的楼房；从熟悉的北溶乡桐溪浪村到全新陌生的太安社区，周光尧的顾虑与茫然，被充实的生活渐渐抹去。

与土地打了一辈子交道的农民，进城后，对土地的情愫依然难以割舍。太安社区充分利用安置点周边土地，按照每户30平方米标准，打造出一块块“微菜园”。

“穷家难舍”，在工作开展过程中，如何帮助搬出大山的村民尽快适应社区生活，沅陵广大干部群众一直设身处地从搬迁群众的角度，换位思考解决问题。

“孩子在哪里上学？”“对交通不熟悉。”“老人年纪大，看病不方便。”……沅陵坚持强“人居治理”，兴生态促宜居，推进搬迁群众积极融入新社区，精心升级就学、就医、交通、物业、生活、“微菜园”、权益保障、政务、关爱、文体等“十项服务”；并精准开展治理“十大行动”，创建安居乐业的美丽家园。

同时，坚持强党建引领，兴乡村促善治，压实“责任链”，建立到安置点、网格、搬迁户的全链条责任体系。在全县34个安置点派驻乡村振兴帮扶工作队；建成网格2160个、微网格8560个，对所有4534户17047人搬迁户落实结对帮扶人，实行网格化管理，加强监测帮扶。

走进太安社区党群服务中心，只见这里开设了社保、民政等窗口，搬迁户的切身事项、切身利益，在这里实现了“前台”办理，“后台”核实、证明等操作。

“这里就是我们搬迁户的‘娘家’，有啥困难，来这里就对了。”龙先勇既是搬迁户，又是居委会主任、网格长。他介绍，太安社区设有5个网格长，52个楼栋长（微网格长），搬迁户一个电话就可以反映困难或诉求。

挣钱了，才能住得踏实

提高搬迁群众的收入，让搬迁群众有家有业有幸福。

“拓展七种就业增收渠道，培育就业‘亮色’。”沅陵县委书记刘向阳表示，就业是最大的民生，稳就业就是稳民生、稳人心。为此，沅陵县把就业作为“五强五兴”后续帮扶的重点，强“产城融合”，兴产业促致富，坚持强“人才育送”，兴就业促增收，大力发展电子信息制造等“六大临港产业链”，将后扶产业统筹纳入，做强产业特色，让搬迁群众进城有就业、能致富，拉动搬迁群众增收。

同时，开辟了劳务输出、帮扶车间、园区就业、乡村特岗、自主创业、城镇就业、以工代赈等七种就业渠道，将厂房搬进安置点。

“下一步，我打算未来3到5年内，发展到600亩地种植，让太安社区的闲散劳动者有更好的生活。”张丁福，太安社区的搬迁户，曾经住在沅陵最贫困的太常乡寿山村。

1989年在广东打工时受伤致残后，他便选择回到沅陵县城做点小生意，维持最基本的生活。

搬迁至太安社区后，他发现这里交通方便，又有土地，闲散劳动力也多，决定自力更生，发展农业。

“种植的第一年，政府免费提供了60亩土地和仓库，遇到困难时也会帮忙解决。”张丁福说，沅陵的帮扶政策与支持力度让他有了更大更强的底气和信心。他表示，今年将开始种植玄参、射干等中药材，进一步扩大种类和规模。

眼下，张丁福一共承包了324亩种植中药材，年收入可达5万元以上。

而另一边，太安社区搬迁户江东把小孩送到离家300多米远的社区幼儿园后，来到社区里的扶贫车间上班。他表示，一个月能拿到3000元工资，安居又乐业，过上了好日子。

“厂房‘搬’进安置点，产业‘安’在家门口，坚持产业就业齐抓、输血与造血并举，多渠道推动搬迁群众就地就近就业。”沅陵县委副书记、县长易中华坚定地说。

去年，沅陵“四个到位促进搬迁群众就业增收”被湖南省政府作为2022年综合大督查发现的典型经验做法予以通报表扬。

多种形式的灵活就业，让搬迁群众的腰包鼓起来了，信心足起来了，“留下来”的心更坚定了。

交流，让“乡愁”延续

从大山深处搬迁到城镇或者产业园区附近，搬迁群众不仅需要能就业、能致富，他们的内心对乡村文化更是充满着渴望。

“我作为社区干部，也会积极探索社区治理新模式、新路径，倾心解决大家急难愁盼的问题，大家有什么需求都可以跟社区说。”

在社区文化长廊里，社区干部和居民围坐一团，开展党的二十大精神微宣讲，交流心得体会，倾吐生活难事。

“党的二十大报告提出，要全面推进乡村振兴，乡村有了更广阔的舞台，我们要跟着党和国家走，建设好自己的家园。”

沅陵，坚持强“文化铸魂”，兴乡风促和谐，大力推进感恩教育、文明创建、乡土文化、家风传承活动进社区，不断提升搬迁群众的归属感和“主人翁”意识，提升搬迁群众的精神风貌，实现家风正、民风纯、政风清。

该县在安置区建设感恩文化长廊，召开“屋场会”，发挥“五老”“乡贤”牵头示范作用，引导搬迁群众勤劳建设新家园。精心建设“乡愁馆”，留住“怀景怀乡怀味”的乡愁记忆，共创美好生活。开展环境卫生、孝亲敬老等评比表彰活动，精心组织“走进太安”等60多场次文艺活动，丰富搬迁群众精神文化生活。

“都说太安新家好，楼高路宽霞飞彩。月亮梦里笑出声，太阳出来照窗台……”春阳温暖地洒在太安社区，太安社区之歌——《太阳出来照窗台》诉说着社区居民的幸福生活。

未来，充满期待。