红网时刻新闻5月9日讯（记者王石磊 通讯员杨燕）城镇新增就业0.3万人，城镇登记失业率控制在3%以内；大力实施失业保险稳岗返岗“护航行动”，向36家企业发放稳岗补贴63.33万元；举办各类就业用工招聘会36场，促企业与求职者达成用工意向0.24万人次……一项项优惠政策，一场场技能培训，一条条就业门路，是新晃县人社局全力保障充分就业的真实写照，稳稳地托起了人民群众的幸福生活。

新晃县人社局高度重视就业创业工作，坚持援企、稳岗、扩就业并举，全面深化稳就业举措，努力保障重点群体就业，着力解决人民群众关心的就业创业、企业用工及社会保障等问题，为劳动者和用工企业提供更多暖心服务，促进更加充分更高质量就业。

就业是最基本的民生。新晃县人社局切实拿出真招实措，着力健全就业公共服务体系，有效扩大就业。扎实开展“就业援助月”“春风行动”“就业帮扶”等就业服务，“点对点”“面对面”加大政策宣传力度，为企业提供用工招聘、人才引进、社保服务、劳动关系协调、惠企政策对接等服务。依托湖南省湘就业、怀化找工作网、移动云SaaS服务等线上平台，及时动态发布岗位信息，落实就业补贴政策，实现稳定就业。强化金融机构资金扶持和低息优惠力度，向6家符合条件的企业发放小额担保贷款贴息1850万元。加大对普通高校毕业生就业创业的支持力度，在落实现有一次性吸纳就业补贴、社保补贴、就业见习补贴等政策的基础上，积极落实一次性扩岗补助政策，鼓励企业积极吸纳大学生就业，向4家企业发放一次性扩岗补助1.35万元。积极落实社保补贴政策，全力促进就业困难人员灵活就业，发放灵活就业社保补贴57万元。兜底保障登记失业人员基本生活，发放失业保险金745人次98.87万元。

就业一头连着民生，一头连着发展，是经济“晴雨表”，更是社会“稳定器”。新晃县人社局不断加强困难群体就业兜底帮扶，保障重点群体就业。开展新晃籍劳动力资源调查，采集劳动力资源信息8.87万条和未就业劳动力资源信息2.76万条。建立离校未就业高校毕业生、下岗失业人员、失地农村劳动力等重点群体台账。对就业困难毕业生，实施“一人一策专项帮扶计划”，帮助其尽快就业。持续开展定向宣传，鼓励在外人员和就业困难群体就业创业，累计发送短信5万余条。加速推进公益性岗位开发安置工作，通过运用公益性岗位兜底帮扶，确保零就业家庭动态清零，截止目前全县共有乡村公益性岗位2342人，其中林业公益岗生态护林员719人，人社公益岗723人，乡村振兴公益岗900人。

新晃县人社局持续强化就业技能培训，免费为登记失业人员、低收入农村家庭子女、农村转移就业劳动者、残疾人等重点群体开展技能培训。大力开展“线上＋线下”技能培训和劳动者预备制培训，充分发挥重点企业、技工院校、培训机构的作用，鼓励和支持企业开展职工转岗转业技能培训、以工代训、新型学徒制培训等，解决用工结构性矛盾。截至目前，已开展各类培训班54期，培训各类群体2242人。“我们将持续做好就业技能培训工作，大力扶持自主创业，以创业带动就业，打好‘组合拳’，推动就业工作高质量发展。”县人社局相关负责人表示。