意识形态关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。党的二十大召之后，城管部门如何贯彻落实党的二十大精神，做好意识形态工作意义特殊而重大。城管部门工作职能牵系千家万户，市民工作生活环境质量直接与我们的工作质量服务水平息息相关。因此，我们要保持高度政治清醒和政治定力，要从推动事业长远发展、巩固党的群众基础执政基础的高度，切实履行好自身肩负的职责使命。如何提高工作能力和服务水平，如何破解城市难题促进城市管理工作发展，抓好意识形态工作是关键。

突出理论学习，提高政治站位。意识形态工作，说到底就是解决人的思想认识问题。城管部门的公职人员每日面对的是家长里短、鸡毛蒜皮的事，面对的是急难愁盼的事，这就要求我们具备适应新事物应对新情况的能力。思想认识问题往往影响社会实践，提高服务水平必定要先提高思想认识。如何解决思想认识问题，关键是要提高政治站位，而提高政治站位的有力举措就是抓学习。当前，我们要把学习贯彻党的二十大精神作为重中之重，特别要深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，抓住领导干部这个“关键少数”，切实搞好本职工作，让群众真切感受到城管部门服务水平和服务态度，增强群众对我们工作的认同感。

突出队伍建设，提升党员干部服务能力。意识形态工作好坏，是素质的集中体现。“四大危险”之一，“能力不足危险”直接影响意识形态工作。城管部门的工作是基层工作，每日与群众打交道，工作人员一言一行，直接影响党和公职人员整体形象，消除“能力不足危险”，我们要以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，强抓党员“信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬”；以“创建清廉机关”“三整顿两提升”为契机，强抓意识形态工作，提高思想舆论引导，普及城管知识，着力打造良好的城市环境。同时，要注重队伍结构建设，要把具有较高政治水平和政治觉悟，较好业务能力和组织能力，较强事业心和责任感的同志选进队伍；培养一批既懂业务，又懂党建，更懂宣传和政治思想工作的复合型人才，保证城管工作后继有人，意识形态工作健康发展有智力支持。

注重方法措施，做到事半功倍。人有自主意识的存在，都有自己的意图和特色。做好思想政治工作，就必须回应人的主观意向性，关切他们的情感和追求，对干部职工如此，对人民群众亦如此。我们要将意识形态工作 “入耳、入脑、入心”作为最终目标，以期提高城管部门驾驭复杂局面的能力。将服务群众与引导群众相结合，面对群众，采取互动式、分众化，引导正确处理社会关系、表达利益诉求、维护合法权益。

增强危机意识，做好意识形态工作。当前，国际形势风云变幻，不稳定不确定因素依然很多，意识形态工作难度增大。城管部门既要高瞻远瞩，又要立足市情舆情，清醒认识和把握当前意识形态工作面临的压力和挑战。要认真贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和中央、省委部署，把握当前意识形态领域的形势，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想指导意识形态工作，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，坚持以人民为中心的工作导向，充满信心、保持定力，同时坚持底线思维、冷静观察、客观研判、妥善应对，把好政治方向关、舆论导向关，确保意识形态安全和政治安全。要树立责任意识，主动担当，对城市管理等方面可能出现的热点问题、重大突发事件、深层次问题，提前谋划、制定预案，及时做好阐释引导、积极回应社会关切，防止了个别事件酿成舆论风波，局部问题演化成全局问题的可能。

加强网络监管，确保网络阵地可管可控。城管部门要认真落实网络意识形态工作责任制，加强微信群、QQ群和行业网站、微博等网络平台管理，形成了以党委（党组）主管，纪检（纪委）监管，支部落实的网络安全机制。明确网评员，密切关注网络安全。同时，利用好“学习强国”“党员群”“红网百姓呼声”等平台，随时掌握网上网下相关舆情动向。

突出机制建设，落实“一岗双责”。建立问责制度，落实“一岗双责”和落实政治责任、领导责任、把关责任，确保意识形态工作取得实实在在的成效。（肖评）